Responsabilidad

Involucrar al personal en el cumplimiento de sus funciones.

 

Trabajo en equipo

Integrar la comunicación y la participación de los equipos de trabajo con las diferentes áreas de la empresa a fin de obtener los objetivos deseados.

 

Proactividad

Realizar acciones favorables ante posibles eventos que puedan influir en el cumplimiento de los objetivos de la Empresa.

 

Respeto

Observar los derechos de las personas y del medio ambiente.

 

Lealtad

Fiel cumplimiento de la normativa legal y los valores de la institución bajo principios de legalidad, verdad y honorabilidad.